小爱生煎是江苏大城小爱餐饮管理有限公司旗下品牌,公司在餐饮行业中,扎根市场,与时俱进,从技术培训到开店指导、从原材料采购到设备物料配送、从店面选址到开业策划、从日常售卖到节日促销、从店面经营到日常管理等各方面总结出一套独到有效的解决方案。多年的行业经验告诉我们,成功不仅来自于一次对合作伙伴的正确选择,还来自于出色的成本控制,来自于极高的品质追求,来自于高效务实的合作,来自于对效益孜孜不倦的求索。

小爱生煎吸收了传统包子的特色,在制作工艺上大胆创意改良,克服了包子少汤寡淡的传统难题,一口咬下去,肉汁裹着肉香、油香、葱香、芝麻香,底酥、皮薄、料全、多汁,顾客自然吃兴大起。产品系列丰富,融合南北饮食差异,各地男女老少均是忠实粉丝。
小爱生煎产品系列丰富,近百种产品种类,除生煎外,还研发出蒸饺、灌汤包及大包系列,更搭配了凉拌菜、营养粥、滋补烫、水晶饺、盖浇饭、果蔬营养汤面等系列,满足各类人群消费需求。

加盟小爱生煎的理由是什么
线上线下双赢
塑造综合性餐饮品牌、探索及部署多种经营模式,成为拥有智能餐厅及线上外卖业务的新餐饮典范。
原材料把控
标准化生产让餐品味道、口感、分量统一,所有的食材重量、大小都有统一的规格,保证口感统一。
专业的餐品研发
研发部门每周都会提案8—10款新品,大家做出评测,选出优质的餐品在店内上线。

小爱生煎加盟有哪些优势
1、品牌够全面:从咨询到开店再到后期运维,专职团队全程跟踪一系列指导服务。
2、经营轻松:小爱生煎加盟总部整店输出,短时间内即可轻松开店,低廉成本,创业没有压力。
3、产品更新快:小爱生煎总部冷链配送,达到店店口味统一,且每半年升级,不断提升产品核心竞争力。
4、好营销:不同时间段,不同节假日,推出活动方案。
5、高标准:小爱生煎培训讲师一对一的进行培训指导,指导学会为止。

小爱生煎加盟服务支持
1、品牌形象支持:小爱生煎总部提供统一商标、统一标准、统一形象、统一店面形象和企业VI视觉系统。
2、媒体广告支持:与各大媒体平台保持着良性的合作,加盟小爱生煎则可以享受到小爱生煎总部的媒体推广支持,提高门店曝光率。
3、免费培训支持:免费为加盟商提供培训,包括店面管理、技术量化标准训练等。
4、物流配送支持:小爱生煎总部拥有高效的物流运营系统,并与全国各大物流公司长期合作,能够为加盟商提供高效的物流支持。
5、市场运营支持:为加盟商提供全国统一的品牌市场运营指导系列手册,强大的经营宝典安全护航您的经营。
6、跟踪服务支持:后续经营咨询指导,派入管理人员及经验丰富的专业人士驻店协助加盟。
7、选址装修支持:协助选址,落实装修。导入企业VI,把握好开店的第一关。资深的设计人员根据情况,提供装修设计图,回家就可直接施工。
8、区域保护支持:对加盟店在一定区域内限额发展,确保加盟店能垄断一方市场,给加盟者充足的发展空间。
小爱生煎加盟费用
小爱生煎加盟费用大概需要5-10万,品牌方收取的费用有加盟费3-4万左右,品牌使用费1000-2000元/年,保证金5万元,小爱生煎总部与加盟商签订合同之后,就会协助加盟商进行店面筹建,在总部的协助下,会快速立店,进入经营阶段,剩余的费用也是用在店面筹建与后期经营中,筹建费用包括设备费4万元,首批进货费3-4万元,店面租金和装修费用3-5万元,后续经营中需要流动资金3万元,这些费用足够支撑加盟店的日常经营。
加盟小爱生煎品牌之后,总部会给创业者提供技术以及开店技巧,让创业者在经营的时候更加得心应手,而且在小爱生煎后续的经营过程中,小爱生煎总部会不定期的到店巡视,给予创业者一些经营意见,使加盟店更好的运营。投资创业,想要快速收回成本,加盟小爱生煎即可,投资回报周期只要短短2个月左右。如果您想要了解更多详细的信息,您可以在下方留言,将会有工作人员,根据您的实际情况,为您提供详细的解答。
小爱生煎招商加盟条件
一、具备一定经营管理能力、守法经营的个人或法人。
二、理解并接受小爱生煎的经营理念和企业文化。
三、有良好的资金信用,不从事违法或破坏社会道德风气的活动。
四、认同小爱生煎的品牌价值和运营模式。
五、有持之以恒的创业精神。
六、有一定的文化修养和较强的经营管理能力。
小爱生煎加盟流程是什么
1、了解咨询:投资者在网上了解小爱生煎的详细信息,或者填写您的联系方式,获取第一手的加盟政策资料。
2、实地考察:参观小爱生煎的直营店、加盟店,全面沟通了解。
3、加盟申请:加盟申请主要包含两个方面,①到官网上下载加盟申请表。②按照加盟申请表的要求详实的填写相关信息。③将填写好的加盟申请表递交给小爱生煎总部审核。
4、签订合约:加盟资格审核通过后,双方正式签订加盟合同。
5、协助选址:小爱生煎委派专业人员实地考察,协助加盟伙伴选址合适的店铺选址。
6、店铺装潢:待合同签定完毕后,小爱生煎总部派专人专项免费为加盟商提供装潢设计方案,并及时落实执行。
7、人员培训:对加盟店的核心岗位成员进行专业实战培训,掌握加盟店筹备、管理等技能。
8、开业筹备:制定开业计划,筹备开业典礼,做好开业前期准备。
9、指导开业:开业期间外派专业人员下店支持指导工作,确保加盟店顺利开业。














