杉杉西服加盟

正直、负责、创新、奉献是杉杉企业文化的精髓。是杉杉服装企业凝聚力的源泉，是杉杉西服最宝贵的精神财富。
正直是企业最看重的品质，一个正直的人，一个正直的企业，才能可持续发展与成长。我们要不断培训，不断学习，充实内心修养，充满浩然之气，充满正大刚强之气，仰不愧于天，俯不怍于人， 堂堂正正做人，堂堂正正做企业。
创新是杉杉西服的立身之本。杉杉的每一步成功都来自于创新，杉杉永远都是敢为天下先，一直都是时代的先锋，时代的英雄。鼓励创新、保护创新是杉杉企业的性格。
奉献精神不是一种过时的东西，一个人只有全身心投入奉献到事业中去，才会有真正的成就感，才能被社会认可 。
负责就是要敢于担当。对企业负责、对股东负责、对社会负责、对员工负责，这是企业经营者的基本素质。

企业文化是无形的东西，但有形的东西都是由无形的东西决定的，杉杉西服走到今天，是战略的胜利，也是文化的胜利。
所谓企业文化，就是指导和约束企业整体行为以及员式行为的价值理念。企业文化是企业体制的重要组成部分。文化是企业体制中的软件，硬件就是法人治理结构、产权制度和管理制度等等。之所以强调不能把企业文化当成企业体制之外的范畴，是因为我们在多元化、混合型的杉杉服装企业集群中，发现了杉杉文化作为灵魂的存在。

杉杉西服加盟优势

创立于1989 年杉杉服装品牌，凭借精湛的设计制作工艺和一流的服务水平，在职业装团体定制方面赢得了众多集团用户的认可。二十多年来，杉杉服装为各级政府机关、政法单位和油田、电力、煤矿等各类企业精心制作了数百万套职业装，为其提升员工形象、凝聚团队力量尽了绵薄之力。
杉杉西服作为中国西装的顶级品牌，杉杉西服在职业装的量体、加工、包装、运送发放、售后服务方面，已经形成了一整套成熟的操作流程和业务规范。随着企业新标的隆重推出，杉杉西服的企业形象和产品品质将会进一步得到提升，我们竭诚为各行业提供专业的、高水准的职业装定制服务，共襄塑造单位员工专业形象和团队意识的大业。

杉杉西服加盟流程

加盟流程：
1、到公司进行产品、品牌等全方位考察；
2、提交申请表；
3、招商部进行资格审查；
4、确认申请合作，签订加盟合同；
5、招商部进行选址核定；
6、设计部提供装修方案并予以指导；
7、市场部配货及开业前准备工作的指导；
8、对投资商及员工产品、营业培训；
9、试营业正式运营。